本报讯 （记者桂维平 通讯员郭怀有）西安变压器电炉厂在开展社会主义劳动竞赛过程中，改单纯生产型竞赛为生产经营型竞赛，把体力型竞赛扩大到智力型竞赛，使职业道德教育与开展劳动竞赛有机地结合起来，充分调动了企业各类人员的积极性。
这个厂工会去年在开展社会主义劳动竞赛的同时，结合行业职业道德教育，改进竞赛方式，拓宽竞赛视野。不仅在管理科室开展计划员、调度员、统计员和成本定额员等“八条龙”的同业务竞赛，还在全厂进行了最佳经营能手、最佳设计能手、最佳生产能手和最佳节约能手等智力型对手赛，使职业道德教育内容寓于生动活泼的劳动竞赛之中。同时，他们把为用户服务、为基层服务、为生产服务、上道工序为下道工序服务等具体内容做为竞赛评比条件，做到“任务公开、评比公开、奖金公开。”
这些措施的实施，使二线工作质量得到明显提高，一线生产工人干劲倍增，又协调了一二线职工之间和干群之间的关系。去年该厂全年产值和效益比1985年增长了20%，全厂职工中有185人立功受奖，共提合理化建议169项，创年革新效益205万元。
