当前，不少企业主管局或公司在精兵简政，以解决机关人浮于事问题，充实和加强基层企业和生产一线。这无疑是必要的。
但是，有些主管局在搞这项工作时，趁机把那“阿混”或者是好寻衅闹事的“包袱”甩给基层。这些人到基层后，有的不服从分配，有的只发牢骚不干事，把基层反倒搅得不得安宁。另外，也还有些领导机关不考虑企业和生产一线的实际需要和承受能力，硬将自己精减下来的人压给基层，使基层负担加重。我们在调查中就了解到这样一件事。有个工厂本来就和尚多木鱼少，一个人的活两个人干，发工资靠贷款。但他们的主管公司还将一批筛下来的人员“充实”到了这个厂。结果这个厂被压得连银行贷款也贷不上了，几乎倒闭。
基层是直接出产品见效益的地方。奉劝我们上级部门吸取这些教训，办事情时要多为基层想想。（柳叶）
