本报讯 安康铁路分局从提高职工业务素质入手，运用典型事例教育职工不断提高技术水平，深化了“双增双节”运动。
去年5月，该分局管区内发生一起脱线事故，救援时由于有关人员技术差，起吊过程中蒸汽吊颠覆，造成直接损失数十万元。今年元月份，某电务工区发生一起轨道电路故障，本来两三分钟就可处理完的事故，由于检修工技术水平低，判断不确，延误两小时才修好。
分局运用上述这些事例，教育引导职工学业务、钻技术。同时举办各工种技术训练班、技术文化补课，层层开展技术练兵比武，还给十个主要行车工种的技术比武第一名晋升了一级工资。截至目前，这个分局有80%以上的职工参加了学习，平均技术等级已达到四至五级。
职工业务技术素质的提高，推动了全局的技术改造革新。安康电务段移频工区和信号区的职工自己动手研制出移频综合测试台和新型组合式大站电源屏，三月份投入使用后，解决了电化区段轨道线路移频盒故障检修难的问题，提高工效四倍，节约资金四千多元。安康给水段电工班自己设计制作的携带式电机烘干箱，提高了设备质量，使电机烧毁现象大为下降，一年可节约费用上万元。据不完全统计，今年这个分局技术改造和革新已有一百余项，有力地深化了“双增双节”运动。
（罗宗华）
