班组长的“五个知道和想到”

一、知道班组每个人的技术业务水平，想到如何合理安排他们的工作；

二、知道每个职工的家庭关系，想到遇到矛盾如何排忧解难；

三、知道每个职工家庭的经济条件，想到有的同志是否有困难需要帮助；

四、知道大家对各种学习的要求，想到如何为他们创造条件；

五、知道每个同志对要求进步的态度，想到如何去启发，帮助他们。