编辑同志:
我是一名技术员,这几年在本职工作岗位上刻苦努力,革新了十几项技术,发表了十几篇论文,并获部级发明奖。没想到这却惹恼了一些红眼病者,他们施放流言,对我进行人身攻击,甚至一些过去和我相好的同志也对我吊起了冷面孔,我在单位成了孤家寡人,心里很不好受。编辑同志,我该怎么办呢?
西安周鸿
周鸿同志:
妒嫉在一般人身上都会发生的。有的人把对别人的妒嫉变成自己的动力,你比我强,我要通过努力比你更强;而有的人则把妒嫉当着对别人的敌意,你比我强,我就想办法搞垮你,不让你超过我。两者的情况不同,我们采取的态度也应有所区别。
丹麦童话家安徒生出名后,遭到了一些文人同行的妒嫉,其中有人以安徒生为生活原型写进小说,把他描写成好高骛远的疯子,对安徒生的人格进行恶毒攻击。但安徒生读过小说后,态度却异常平静。他说,他不认为这是什么坏事,只要我的作品能够被人们接受,他们的喊叫声就是对我成功的祝贺。由此我想起了一句俗话:恶语不伤人,道是自己伤自己。所以对那些你比我强,我就想办法搞垮你的妒嫉者,你不妨学一学安徒生“异常平静”法,不必放在心上,继续搞你的事业,这样就会使他们的妒嫉变得毫无意义了。
但是必须看到,大多数人的妒嫉其实并无恶意。对待这些同志,只要你积极主动地做一些工作,是完全可以消除他们的妒嫉心理的。首先检查一下自己,在取得成绩后是否有好表现自己和骄傲情绪,这些都极容易招来别人的不满。同时对同志间一些不中听的言语,不友好的行为,也不要计较,慢慢地,他们的妒嫉也就消失了。其次,你也可以有意识地吸收一些有兴趣的同志一起加入到研究和革新中来,这样不仅可以带动发挥大家的智慧和能力,有利于取得新成绩,而且理解支持你的人多了,妒嫉者就少了。如果你能做到以上两点,你也就不会感到孤立了。
最后我请你记住阿拉伯人的一句名言:不结果实的树是没有人去摇的,只有那些果实累累的树才有人去摇,或用石子去打。我想你不至于因为别人摇打而放弃“结果”吧。
(良友)