据闻，某企业几位工人鼓起勇气去找厂长，打算谈谈个人的思想生活情况。不料，在办公室找到厂长后，话没说上两句，厂长就不耐烦地下了逐客令：去、去、去，我工作忙，没功夫听你们唠嗑。满怀的热情，遇到一瓢冷水。从此，工人们很少去找这位厂长了。
听了这件事，令人遗憾。一般来说，群众找领导谈思想、谈工作、谈生活，是群众对领导的充分信任。作为领导干部应该热情接待，以感谢群众对自己的信任才是，不应轻易地辜负群众的信任。何况，了解和掌握群众的思想工作情况，帮助群众排忧解难，本来就是领导的本职工作，是领导密切联系群众，做活的思想工作，调动职工生产积极性的最有效的渠道之一。群众找上门来，当领导的不仅不认真倾听，以加强相互间的沟通和了解，帮助他们解决生活生产中的难题，反倒借口工作忙，下逐客令，这岂不是愚蠢和失职的行为吗？ （王旭）?
