百事通先生：
我父亲是一名县属集体企业工人，1959年参加工作，今年已满50周岁。因我家居住农村，不久前父亲向所在单位提出退养申请，然而厂领导却以不符合国家有关规定为由不予办理。请问在此方面国家是怎么规定的？读者张斌
张斌同志：
按照国家和我省的规定，对1959年底以前参加工作，家居农村的老工人办理退养的条件是：男工在50岁、女工在45岁以上，且连续工龄满30年的，方可办理退养和招收录用子女手续。连续工龄的计算，按照工人退休的连续工龄计算办法办理。上述规定是对全民所有制单位而言的，集体所有制单位是否参照执行，各地、各单位则有不同规定，你可与你父亲单位的上级主管部门联系，询问这方面的具体规定。百事通
