本报讯 截至3月7日，我省确定的下百户企业帮助进行破“三铁”试点的百名厅局长，已全部下到本系统试点企业。目前，一个破“三铁”的攻坚战已在我省百家试点企业打响！
2月29日，省政府召开动员大会部署我省破“三铁”工作，宣布百名厅局长下到百个企业帮助开展试点总结经验后，各有关厅局长积极行动了起来。石化厅副厅长贺永德当天下午便率领机关干部赶到渭河化肥厂，传达会议精神。冶金厅副厅长蔡颂尧带着劳资、企管等处的负责人当日上午进驻陕西精密合金厂，开始了蹲点工作。省出版局局长高英杰于当日下午主持组成了局破“三铁”转机制领导小组，副局长左立民等4人迅即赴省印刷厂开展帮促工作。3月4日，省经委委员魏明生会同省纺公司纪委书记王宏昌等来到国棉四厂，同该厂领导一起研究、部署工作，制定破“三铁”实施方案。
在各级领导的帮促下，现在，我省百家试点企业已全部开始了破“三铁”转机制工作。一部分企业现正在扎实认真地开展思想动员和调查摸底工作，为破“三铁”清除思想障碍，做制定政策前的准备工作。一些单位行动迅速，已刀下见菜，迈出了实际步伐。宝鸡桥梁厂已在铸钢车间推行了彻底打破“铁工资”的“岗位技能工资”，为全厂下一步全部实行按劳取酬、按岗取酬探索经验。陕西机床厂积极改革用人制度，推行全员聘用制，干部可以当工人，工人也可当干部，实行公开、公平竞争。对被聘任的干部或工人若不称职，随时可以被解聘，干部身份的职员被解聘便失去干部身份，什么岗位聘用，便是什么身份，破除了劳动用工制度上的“铁饭碗”和干部任职上的“铁交椅”，企业活力大增。 （范国俊）
