本报讯 只有77人的兴平县建设银行，自1989年至今，曾先后在总行、省市行夺得各项业务技术比赛前三名达78人次，成为省建行系统业务尖子最多的基层单位。该行行长、省劳模杨秀兰道出了“秘诀”：这是因为我们常年开展岗位练兵的结果。
该行把职工岗位培训和职工开展岗位练兵活动列入行里的议事日程，由行长亲自抓。该行为了提高职工整体业务技术水平，制定了以老带新的“传、帮、带”计划，规定了达到目标的期限。他们还把工作人员送出去拜师学艺，有的职工还在著名速算家史丰收手下学过艺。该行打破各专业行的界限，从工行请来业务技术能手，手把手的教职工点钞、打算盘等。近几年，该行在职工学业务技术方面已先后投资五万多元。
通过群众性的岗位练兵活动，该行的业务工作上了台阶。每次省市行组成的业务比赛队，这个行的职工占总人数的1/3以上。 （王丰）
