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签订劳动合同应遵循哪些原则

2023年10月10日

百事通先生:

我姐姐已被一家企业初录为劳动合同制工人,目前,尚未签订劳动合同,请问签订劳动合同应遵循哪些原则?

岐山县文颖

文颖读者:

企业与职工个人签订劳动合同,应当遵循以下原则:

合法原则。劳动合同的条款和内容不能违背国家的法律和劳动行政法规,签订劳动合同的程序和形式要符合国家规定。

平等自愿原则。平等是指劳动合同双方当事人签订劳动合同时,彼此的法律地位完全平等,没有高低、主次之分;自愿是指在劳动合同的订立过程中,必须充分尊重合同双方当事人的意愿,任何单位和个人不得超越法律规定进行干预。

协商一致原则。签订劳动合同是双方当事人的法律行为,双方当事人的意见不一致的不能成立。

百事通

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