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西安高压开关厂为了进一步深化企业内部劳动人事制度改革，自去年9月建立了劳动力市场，随时了解各基层单位人员需求信息，为下岗职工牵线搭桥，双向选择。至今年7月底已安排二次上岗职工100余人，成功率达80%以上，为今后职工厂内合理流动开辟了一条新路子。图为该厂劳动力市场工作人员正在统计人员流动数据。

　李铁成摄