本报讯 省建二公司工会关心职工切身利益，采取积极措施解决分配不公问题。
他们的做法：一是组建基层民管组，保证参与有机构；二是坚持“三会、五公开”，增强分配透明度；三是发现问题及时监督处理。在实行项目法施工后，该公司工会及时明确了项目法民管小组参与生产经营、参与分配、参与监督、参与决策的“四参与”职能，并制订下发了民管小组职责、竞赛方案。由于民管工作制度化，规范化，一分公司及时处理了一个经理部截留5000元资金问题，二分公司工会也及时解决了一个班组超额资金任意分配的问题。该公司现有的41个项目民主管理小组都按照职责积极开展工作，增强了承包队的分配透明度，做到了考勤表、承包项目、增盈情况、班组完成任务和职工个人奖金工资分配“五公开”。 （代水）21
