本报讯 6月11日，省公路机械厂在全省交通系统率先进行劳动用工制度改革，实行全员合同制度。
该厂是我省1992年转换经营机制、进行三项制度改革的100家试点企业之一。
全员劳动合同签字仪式是在西安市劳动仲裁部门的主持监督下进行的，企业法人首先与上级主管部门（陕西省公路管理局）然后再分别与每个职工签订劳动合同。实行全员合同制标志着省公路机械厂340名企业职工从此告别了原有固定工制度。全员劳动合同明确了企业和职工双方的责、权、利关系，并使企业内部的劳动关系从原来的行政管理关系变为用《劳动法》规范的劳动关系。全员劳动合同制将在更大程度上激发员工的主人翁责任感，调动企业经营者和劳动者的积极性。
（王均海）24
