本报讯 陕西汽车齿轮总厂培训青工坚持理论与实践相结合，一年来，先后举办各类技能培训班25个，547人次参加了学习，使青年岗位工作质量有明显提高。
近年来，随着陕齿厂青工的不断增加，对青工进行岗位培训日显重要，厂各级领导和主管部门十分重视这一工作，制定了详细的培训计划，以青工为主，采取灵活形式，举办各类专业技术培训。
培训内容包括齿轮刀具、变速箱装配、仪表运行等多方面，涉及产品锻造、加工、检测各个环节。仅有关检测方面的培训班就举办过11次，青年检验员95%以上接受过培训。同时，配合企业生产进度，聘请有一技之长的青工现场操作，传授经验。每期学习班结束后，都认真考核、建档立卡。
该厂为一线青工开“小灶”，“喂”出了一大批业务能力强青年职工，使产品质量稳步提高。近几个月，总成产品的一次交检合格率均在98%以上。 （跃峰）?
