木随缘
刘惠成是安康地区第一缫丝厂工会主席，今年59岁。在安丝一厂工会主席的位置上勤奋耕耘的7年中，他连选连任。他创办职工技协企业组织全厂“八五”立功竞赛两夺全省“质量金杯”。他诚心诚意为职工说话办事、积极进取的工作作风受到上上下下的好评。
刘惠成是1988年7月从党政机关来到距城区30公里的地区缫丝一厂的。当时工会活动经费十分困难，有时候连一些很小的活动因缺经费也无力开展。为了解决这一问题，他多次带领工会委员和工会活动积极分子走出厂门学习考察。从安康金矿工会处理尾矿的事受到启发，他便同厂里有关部门协商，征得厂党政领导同意成立了副产品回收组。还从培训外单位职工操作技术收费上寻找门路增加工会收入；他又深入车间班组，以工会会员为核心，先后成立了废品加工组、缫丝工艺组等组织，使厂工会从此有了经济实体。在各小组的基础上成立了职工技协，领导、协调各小组开展工作。企业初创，刘惠成亲自去开拓市场、商谈价格，有时还亲自动手翻包、入库、过秤。技协工作的开展使工会经费紧缺的状况有了极大的改善，近年来，仅副产品回收小组就创销售收入36万多元，上缴国税5.3万多元。
刘惠成任厂“八五”立动竞赛委员会副主任兼办公室主任，他结合企业实际，在党委领导下，于1991年就组成五个技术攻关小组、开展技术攻关活动，实行红黄牌奖罚制度，班组开展“插红旗”、“贴五星”、“练兵台”、“操作比武”活动，开展劳动竞赛。活动开始的第一年就荣获省“质量金杯”奖、地区质量锦旗。1993年又一次获省“质量金杯”奖。今年以来，由于劳动竞赛侧重于质量的提高，职工质量意识不断增强，以新工为主的一车间半成品检验连续出现高品位。其中一挡出口丝经省检验达5A级。在历次竞赛中，只要那个车间缫出高品位白厂丝，刘惠成同志就召集党、政、工、团组织有关人员敲锣打鼓送喜报到一线鼓舞士气。通过竞赛，企业效益提高，职工工资增加。
许多老职工找到工会，反映工厂地处农村，子女大了社会就业没门路，希望工会能帮助解决。刘惠成以党委委员和工会主席的身份，多次同党政领导商量，并提请党委会和行政会议讨论，寻找解决办法。厂里定下来后，他又不顾年老体弱多次跑地区劳动部门。从1989年至今，厂里连年通过“内招”和就业前“培训”的方式解决了子女就业266人。他身为厂职工丧葬小组负责人，对每一个亡故职工的后事都是亲手处理，有时忙起来几天几夜吃不成，睡不成，但他从不抱怨，甘愿为职工服务好。
“老骥伏枥，志在千里”。这是刘惠成同志的生动写照。他勤劳忘我地致力于基层工会工作，是职工群众的贴心人，无愧于省级“优秀工会干部”光荣称号。
