田龙 王小民/文
大荔县生产资料公司是一个经营化肥、农药、农膜、药械和中小农具的中型企业，现有职工118名。多年来，特别是改革开放以来，公司党、政、工组织团结一致，积极向上，在建设有中国特色社会主义理论的指导下，全心全意依靠职工群众办企业，促使企业获取了显著的经济效益和社会效益。今年1—8月，在农资市场由畅转疲、库存上升、价格下跌、资金占用严重的不利形势下，仍取得商品销售6985.3万元、实现利润32.8万元的好成绩。公司先后荣获“国家二级企业”、“全国农资流通系统先进单位”、“陕西省第三产业明星集体企业”、省级“文明单位”和省级“模范职工之家”等称号。该公司之所以取得如此骄人的业绩，一个重要的、根本的原因就在于他们能够坚持将党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针贯穿于整个工作始终。
他们的做法可以概括为以下四点：
一、完善企业民主管理制度，为落实职工主人翁地位奠定基础。10多年来，公司工会坚持每年组织召开两次职工代表大会，凡属企业业务经营、职工生活的重大事项，如企业发展规划、机构调整、调资方案、经营承包方案、奖金分配方案及住房、奖惩、生活福利等重大问题都要及时提交职代会审议或决定。公司在建立平等协商、签订集体合同制度的过程中，广泛发动职工群众参与，着重抓好三个环节：一是从实际出发，根据《劳动法》、《工会法》等法律、法规，起草好合同文本；二是召开好两个会议，即公司党政工联席会议和全体职工会议，充分发扬民主，广泛动员和组织职工针对合同文本畅所欲言，共商大计；三是及时将集体合同草案提交职工代表大会审议通过，继而依法签订。在推行集体协商制度、依法签订集体合同中，全公司职工能够牢固树立“企业靠我发展、我靠企业生存”的主人翁意识，坚持将企业集体利益放在第一位来考虑，很少计较个人得失。由于有良好的思想基础做保障，公司成功地把全心全意依靠职工群众发展企业等重要内容收录进了集体合同，较好地为职工主人翁地位的确立与主人翁作用的发挥铺平了道路。
二、发挥职工群众的力量、智慧和积极性，在经营中展现主人翁风采。在日常工作过程中，公司注意动员和组织全体职工紧紧围绕业务经营中心，不断探索市场经济条件下群众经济技术工作的新路子，使工会工作与企业经营有机地结合起来，促进经济效益和社会效益再上新台阶。年初以来，面对严峻的购销形势，公司工会积极组织职工出主意、想办法，采取灵活多样的营销策略，强化农资融通，提高经济效益。在开展跨世纪立功竞赛活动中，他们在各工会小组和职工之间开展了“扩销能手”、“服务明星”等竞赛活动，收到了良好效果。综合工会小组在农地膜经营对手林立的情况下，一改往日等客上门的作法，主动沿街摆摊设点，增加农地膜销售50多吨，销售额达35万元；科技工会小组在搞好门诊的同时，深入田间地头开展义务咨询和技术讲课等科技宣传活动，并根据粮、棉、果、菜产区农民对农资商品的不同需求，实行送货下乡，配方供肥、供药、供膜，深受群众欢迎。
三、加强职工队伍建设，努力提高职工参政议政的能力和水平。近年来，公司在提高职工整体素质上特别舍得下气力。一是坚持建设有中国特色社会主义理论的教育。在这个教育中，他们结合职工的思想实际，有的放矢地进行学习辅导，从理论与实践的结合上回答问题。二是开展职业道德教育，提高职工的思想道德水平。在教育中，根据市场经济条件下农资供应工作的新特点，先后组织职工开展了“优质服务月”活动和“假如我是一名顾客”、“怎样当好农业生产后勤兵”及“在市场经济条件下还要不要为农服务”等大讨论。近年来，公司每年都评出10名“学雷锋标兵”予以大张旗鼓地表彰和奖励，今年又组织“学雷锋十佳”职工到张家港等地参观学习。三是加强政策和法制教育。在学习了“九法一条例”及《企业法》、《经济合同法》、《会计法》等法律法规之后，近年来他们又着重学习了《产品质量法》、《反不正当竞争法》、《劳动法》、《工会法》和《计划生育条例》等法律、法规。四是大力开展文化和业务技能教育。近年来，公司坚持把提高职工的文化和业务技能作为“兴企业之道、立企业之本”的头等大事来抓，每年都开辟时间举办职工文化学习班和业务培训班，聘请专家主讲《经营管理》、《核算》、《植物栽培与管理》等课程，还购置了《化肥农药农膜商品知识》、《供销知识问答》等书籍供大家学习使用。为了巩固学习成果，去年以来，他们还从公司业务经营的实际出发，通过开展岗位练兵、技术比武、拜师学艺和现场解答问题等活动，使职工学到的知识更加牢固、业务技能更加熟练。他们还实行文化学习和业务技能考核成绩与奖金挂钩制度，极大地调动了职工的学习积极性。
四、营造“暖心”工程，强化职工主人翁意识。公司在发展经济的同时，紧紧抓住每个时期职工关心的热点问题开展调查研究，积极改善职工的生活和工作条件。一是投资20多万元，为职工新建一幢1150平方米的宿舍楼，彻底缓解了职工住房困难。二是提高保健费标准，由每月6元提高到24元。三是建起一座设施齐全的卡拉OK歌舞厅。四是针对公司经营化肥、农药的特点，每年对职工进行一次全面的身体检查，保证了职工的身心健康。五是修建浴室，解决了职工的洗澡难问题。六是给职工宿舍安装了闭路电视。七是新建职工食堂，购置了冰箱、馒头机、和面机等设施，改善了炊事环境，减轻了劳动强度，提高了饭菜质量。八是购置台球、乒乓球、羽毛球、象棋、跳棋、扑克等活动用具，并经常性地组织职工开展文化娱乐活动。
