文/高芙强
最近，某报刊登载了一则消息：某厂一位基层干部利用自己的“关系”为职工办“实事”，把小何介绍到机关，帮小徐入党，让小杜提前休假……有不少职工都曾找他帮忙，他也总是不遗余力地“牵线搭桥”。因此，他成了职工们心中的“能人”。
诚然，职工有困难找干部帮忙是无可非议的，干部为职工解决困难也理所当然。笔者认为，像上述这名干部帮职工“牵关系线”，“搭庸俗桥”，一则不利职工成长，二则助长了不正之风。
作为一名干部，为职工办点实事，关键是要引导职工走正规人生路。在涉及职工切身利益问题上，要教育他们靠自己的努力和奋斗，靠真本事硬技术竞争，必须按原则办事。对那些通过关系办事，搞不正当的行为竞争，是不可取的。干部不光不能为他们牵线搭桥，而且还要对他们进行教育，使他们真正踏踏实实地为工厂效力，为祖国多作奉献。
