□文/何应洋
《当代工人》今年第10期刊登了一幅题为《望而却步》的漫画，一名下岗职工与一碗热气腾腾的米饭之间有五道“关”：报名费、培训费、市场管理费、卫生管理费、道路占用费，旨在说明下岗职工再就业的艰难。
这不是夸张和虚构，生活中确有其事，甚至有过之而无不及。南京第二钢铁厂下岗职工王静，今年3月办起龙云小吃部，仅过一个月，就被名目繁多的收费压得喘不过气来：街道卫生保证金500元、派出所暂住费240元、卫生体检培训费312元、卫生许可证费225元、区卫生防疫站消毒水每月50元、工商管理费150元、营业登记费23元、办营业执照15元、个体劳协会费60元、工本费80元、杂费200元、服务费100元、门前三包费360元（未交）、劳动局用工费360元（未交）、环保费100元，共15项2775元（据《江苏法制报》98年7月28日）。
数据虽然枯燥，却说明了这样一个问题，少数地方和部门重视和关心下岗职工再就业，还只停留在口头上，并未真正落实到行动中去。不可否认，工商税务等部门让下岗职工按章纳税、交费不算过份，城管环卫部门出于城市形象的考虑，加强管理也是应该的。但是各级政府出台的对下岗职工再就业实行的一系列优惠政策，有关部门应当不折不扣地执行，让下岗职工真正得到实惠。遗憾的是，少数地方和部门不仅没有能够做到这一点，反而把向下岗职工收费作为新的生财之道，巧取豪夺，滥收滥罚。还有一些地方，招收下岗职工，用工条件苛刻，工资待遇菲薄，劳动环境极其恶劣，把下岗职工当“二等公民”，怎不令下岗职工寒心。
下岗职工在过去的岁月里为国家和企业的发展作出了巨大贡献，现在下岗了，本身就是支持改革，也是一种奉献和牺牲。因此，全社会都应善待下岗职工，这不仅是一个感情问题，而且也是一个政治问题，它关系到国企改革的成败，关系到党的全心全意依靠工人阶级方针能否得到落实。各有关部门应该经常深入企业和下岗职工家庭，体察他们的疾苦，听取他们的呼声，及时向他们伸出理解和帮助之手，该减免的减免，该优惠的优惠，为他们顺利实现再就业助一臂之力。
