本报讯 西安制药厂常年坚持厂务公开，通过多种途径让职工知厂情、监厂事、参厂政。全厂呈现出人气旺、厂风正、凝聚力强的良好局面。
作为我党我军第一个制药企业的西安制药厂，在几十年的发展过程中，逐步建立了一套民主管理和民主监督的有效机制。每年一至两次的职代会和不定期的职代会联席会，对企业年度发展目标、生产经营重大决策；基建工程项目和招投标情况，年度财务报告、财务计划和投资计划，业务招待费使用；职工购房、住房方案、房改方案等重大事项向职工公开，接受职工监督，赢得了职工拥护和赞誉。
每季度召开一次厂情发布会。由十位厂领导分别就各自分管的工作向职工汇报企业的生产经营情况，原材料采购供应情况，干部考核结果，工资资金分配等职工关心的问题，增强工作透明度，让职工对厂情厂况知底。
近期实行的厂长接待日，让职工有机会与厂领导面对面交流、沟通，在职工中反响很好。
厂务公开不仅成为密切干群关系的“粘合剂”而且激发了职工的生产积极性。该厂在经济效益连年以40%—50%的高速增长的基础上，今年又顺利实现首季开门红。截至4月底已完成了全年工业总产值的42.8%。
（郑佩英）
