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为提高质量意识，陕西汽车齿轮总厂不断强化激励措施，近年来在一线职工中坚持开展质量评优活动，分季度一次性给予获胜者300元奖励，促进了操作者钻研业务、提高技能的积极性。图为两度获得奖励的青工张振江与技术人员一道认真探讨产品加工情景。　跃峰摄