领导干部深入企业本是了解基层工作、掌握第一手材料的大好机会。然而，现在有一种倾向必须引起人们的注意，这就是“个别领导干部下基层热衷于到那些经济效益好的企业来回走动，至于那些效益不好的企业，他们常常是“三过其门而不入”。广大职工群众把这种现象领导称为“嫌贫爱富”。
一些领导干部缘何热衷于“嫌贫爱富”？原因是多方面的。一些领导干部去好的企业，不仅在于体现自己对那些单位的关心与重视，而且还可以“饱吃饱喝”，走时带些纪念品“红包”什么的；还有些个别领导下基层不是为了发现问题解决问题或是总结推广先进经验，而是说几句顺情话，送个顺水人情，随便由基层干部牵着鼻子走；而作为基层领导为了显示自己的政绩，当然要把上级领导往经济效益好的单位领。另外，还有个别上级领导总怕效益不好的单位或因缺资金、或因发不了工资，企业领导或广大职工会给自己添麻烦、找事干，就怕去困难企业。部分领导干部这种“嫌贫爱富”，不但不利于全面地掌握基层的工作状况，不利于帮助贫困企业摆脱困境，而且有损于领导干部在人民群众心目中的形象和威信，甚至会滋长官僚主义与腐败作风。
当然，笔者绝非一味地反对领导干部到经济效益好的企业视察或走访，而是说领导们能抽点时间、找点空闲，到那些经济效益差的企业走走、看看，那儿才更需要你们的温暖和扶持。（安杰）
