本报综合消息 记者12月5日从在深圳召开的全国“劳动关系问题”研讨会上获悉,国家将在近期出台《聘用合同条例》,条例将对临时劳动关系中没有依法与劳动者签订劳动合同,或虽签有劳动合同,但流于形式,合同内容显失公平,资方不给补贴、不涨工资、不交保险的现象加以具体规定,规范劳动合同文本。
劳动和社会保障部劳动工资司司长祝晏君还透露,准备筹建全国劳动关系三方协调机构,对劳动合同中最具灵魂性的工资福利待遇问题进行协调协商,并将签订合同时的平等协商程序加以具体规定。
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2023年10月27日
本报综合消息 记者12月5日从在深圳召开的全国“劳动关系问题”研讨会上获悉,国家将在近期出台《聘用合同条例》,条例将对临时劳动关系中没有依法与劳动者签订劳动合同,或虽签有劳动合同,但流于形式,合同内容显失公平,资方不给补贴、不涨工资、不交保险的现象加以具体规定,规范劳动合同文本。
劳动和社会保障部劳动工资司司长祝晏君还透露,准备筹建全国劳动关系三方协调机构,对劳动合同中最具灵魂性的工资福利待遇问题进行协调协商,并将签订合同时的平等协商程序加以具体规定。