据《组织人事报》人事部日前提出,聘用制是今后事业单位的基本用人制度,要在按需设岗,明确岗位职责,合理确定职务结构比例的基础上,实行竞争上岗,按岗按需聘用,签订聘用合同。实行聘用制度要与调整人才结构相结合,优化结构,提高素质。从2001年开始,对新进事业单位的人员,都要实行考试与考核相结合,公开招聘,签订聘用合同。人事部将抓紧出台聘用制条例,进一步指导和规范聘用制度的实施。
等待处理…
事业单位将全面推行聘用制度
2023年10月12日
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2023年10月12日
据《组织人事报》人事部日前提出,聘用制是今后事业单位的基本用人制度,要在按需设岗,明确岗位职责,合理确定职务结构比例的基础上,实行竞争上岗,按岗按需聘用,签订聘用合同。实行聘用制度要与调整人才结构相结合,优化结构,提高素质。从2001年开始,对新进事业单位的人员,都要实行考试与考核相结合,公开招聘,签订聘用合同。人事部将抓紧出台聘用制条例,进一步指导和规范聘用制度的实施。