本报讯 西安北方光电有限公司为了让员工更好地参与企业发展，最近在该公司设立了总经理信箱，信箱上“让我们共同思考西光的未来”的话语非常醒目，信箱的钥匙由总经理本人亲自管理。同时，该公司还设立了总经理接待日，员工可以于每月第三周的星期三在公司办与总经理进行面对面的交谈。
员工提出的意见及建议如30%被采纳，公司将赠送一份纪念奖；若60%被采纳，将得到建议奖；90%被采纳将得到总经理亲笔署名的智囊奖。信箱及接待日的设立，让员工能畅所欲言地写出或谈出公司现行管理中存在的矛盾和问题，受到了广大员工的普遍欢迎。
（张佩玉）
