本报讯 不少区（队）的党政领导由过去的“被动公开”变为“主动公开”，这是韩城矿务局桑树坪煤矿推出三项深化矿务公开举措后带来的新气象。
为克服个别基层区队公开阵地不规范、时间不及时，深度不够的问题。去年9月份经矿工会建议该矿党政工联名印发了《关于深化厂（队）务公开补充规定的通知》，增设了点题公开和工资奖金原始结算单据公开等栏目和内容，建立健全了责任连带和奖罚制度，规定了对公开内容和形式不达标单位党政工领导的经济处罚和党纪政纪处分。另外把厂（队）务公开工作与区队工资发放挂钩。
措施出台后，矿上对4个矿务公开工作成绩显著的区队进行了通报表扬，奖励了12名党政工领导；对4个公开工作的不规范的基层区队通报批评，处罚了10名党政工领导。现在，全矿90%以上的基层队务公开达到一级规范运作标准。 ■明烛
