读过《陕西工人报》“走近技工”系列报道后，使人获益匪浅，从中给人最深刻的感受是，我们一味去追求高学历、热门专业，一拥而上挤过独木桥。但事实告诉人们：一个企业一个公司的员工都是大专以上学历，都具备管理才能，又都想凭借高学历的“金牌”，干一舒适干净又高薪的岗位，那么，生产车间的机器不是靠管理者的良好管理能自行启动，零部件的产出是要靠技术工人精湛技术才能实现，平日的机器的维修及养护靠技术工人来完成，没有工人的辛勤操作，再好的理论也难实现，又从何而来利润可言。
所以说，产品的好坏由市场说了才算，人才的供需关系也是由市场来决定。传统的观念需变更，工作的好坏无贵贱之分。如何发挥自己的聪明才智，实现人生价值，不是因学历的高低而不同，技术工人同样在展示自己的人生价值。面向市场研发我们的产品，同样也应面向市场学习我们的技术。工人不卑贱，贵与贱只是观念的滞后，名声是枷锁，放弃这些面对市场，技术工人最实惠，技术就是看家本领，就是杠杆，技术不是一朝一夕之功，有艺在身一生都踏实。（许双福）
