西班牙VERITA软件技术公司的一项最新调查显示，现在，西班牙最大的500家企业的老板中，有40%的人不再当面斥责自己的员工，而是通过Email斥责下属，并省去纸张和邮寄费用，以此种方式通知那些被“炒鱿鱼”的员工失业的消息。
这项调查指出，随着时代的发展，老板和自己的下属及雇员之间的关系正发生着微妙的变化。他们之间越来越注重人性化。通过Email的方式，老板避免和雇员发生正面冲突，避免破坏各自的形象和人际关系。
根据这项调查的统计，在上述被调查的企业中，有46%的老板通过Email的方式和雇员签订了合同；有50%的企业通过这一方式告知员工升职的消息；42%的企业通过电子邮件通知雇员已经加薪；而另有40%的老总则乐于用此种方式训斥属下和辞退员工。
此外，调查还显示，Email的联系方式还有很大的商业价值。上述公司的供应合同和客户合同分别有70%和66%是通过网络邮件的方式达成的。 （国线）
