本报讯 铜川矿务局下石节煤矿职工紧紧围绕“降成本、提工效、增效益”的主题，积极投身群众性的经济技术创新活动，取得丰硕成果。
该矿是一座设计年产煤能力60万吨，改扩建后为100万吨的发展中矿井，全矿现有职工2560人。为适应扩大生产规模和科技兴企的需要，矿工会在利用职工之家进行各种业务技术培训的同时，近年积极选送职工出外参加培训，共参加各类培训98次，培训职工1801人。为了确保矿井生产、经营实现跨越式发展，矿上制定了《群众性技术创新活动实施办法》和《考核细则》，建立了从工人到干部、从井上到井下、从工种到岗位的创新竞赛责任制，定期对活动开展情况进行评比、总结、奖罚，有效地激发了区队和职工参赛的积极性。去年开展的“节支降耗”竞赛中，矿工会把上级局下达的200万元指标提高到了220万元，并层层分解任务到区队和班组，由于责任落实，措施到位，全年完成节支降耗238万元。针对矿上提高回采率和顶煤回收率的技术难题，矿工会组织工程技术人员群策群力，大胆探索，研究并推出一套综采放顶煤回采新工艺，使煤炭生产的综合回收率和顶煤回收率，分别由原来的52%、41%提高到75%、66%，此项新工艺荣获省职工技术创新成果二等奖，产生直接经济效益1700万元。 （明烛）
