本报讯 “资本家都木能拖欠工人工资，何况我们共产党的企业，我们还是‘三个代表’！如果能随便拖欠职工工资的话，那谁都能当企业的经理！”省建总公司党委书记黄怀宝在日前省建筑工会全委会上实话实说，引起与会委员的强烈共鸣。
作为最先推向市场的行业，省建总公司在闯市场中面对沉重的包袱和多方面的困难，光下岗职工就达2万多。改革开放以来省建企业经过艰苦拼搏，特别是近三年奋力爬坡已初见成效，去年总公司产值已突破60亿大关。但由于内部与外部的种种原因，拖欠职工（包括民工）工资的现象还比较普遍。为此，黄书记在会议上指出，工资是职工生活的来源和希望，但据总公司掌握的总拖欠数就达1.4亿元。喊了三年才还了3000万元，现在还有一个大数拖欠着。黄书记说，今年在总公司的工作会议上他向下属企业经理强调过，一方面要多揽活，揽大活，多创收；一方面千方百计地清还拖欠工资，效益好的企业今年要还清，效益不够好的也要订出还帐计划，逐步清还，总公司将把这一项列入对下属企业领导者考核的内容。黄书记说，希望总公司工会设计一个表格发到基层，按季统计上报，填清单位共拖欠多少，还了多少，每季给总公司报一份，由总公司领导督促操作。
基层的工会主席普遍反映，黄书记实话实说，确实是领导说了基层的话，书记说了百姓的话，这样工会干部为职工讨工资时腰杆更硬了。采访中不少基层主席也反映拖欠工资有多方面的原因，企业内部的事比较好办，外部的事就难了。一位工会主席说他们公司拖欠的职工工资，就是由于省市政府工程拖欠他们四千多万元的工程款造成的。对此不少建筑企业的主席也有共识，他们希望省上和市上的领导能象黄书记这样求真务实，从省政府和市政府拖欠工程款这个“源头”抓起，这样才能逐步减少以至消灭建
本报记者 杨明洲筑企业拖欠职工工资的“痼疾”。
