本报讯 省建系统职工在各级工会的组织下广泛投入各种形式的经济技术创新和劳动竞赛中去，进一步促进了生产经营和经济效益的提高，为企业发展和加快建设西部经济强省做出了贡献。
在建筑企业普遍推行项目经理负责制的情况下，怎样使职工技术创新和劳动竞赛活动进入一个一个的工程项目中去，这是建筑企业工会面临的新课题。为此，省建系统工会对以往的活动形式与办法进行了重大调整与改进，深入开展优秀项目经理评选和总承包工程优胜奖竞赛活动。各建安企业在各施工项目上开展了多种形式的劳动竞赛，重视新技术、新工艺的推广应用，加快了工程进度，提高了工程质量，节约了资金。各工业企业普通开展了群众性技术改进与合理化建议活动。据不完全统计，全系统去年共取得职工技术创新成果246项，获得直接经济效益2166万元；文明工地建设也取得显著成绩，全年共建成省级文明工地54个。全系统共涌现出3名全国优秀项目经理、8名全省优秀项目经理和24名总公司优秀项目经理。
群众性的劳动竞赛与经济技术创新活动，有效地促进了全系统生产的发展。去年省建总公司提前两个月完成全年总产值计划，累计完成产值60.48亿元，同比增长31.15%。 （明烛）
