陕建十一公司是一个具有50年历史的国家一级总承包建筑施工企业，列居全国建筑企业500强。走进大门，两排整齐排列的冬青花草像迎宾的仪仗队，把人们的视线一直引到群楼间的一幢小楼，这就是省建十一公司所属的设备安装公司。
一
陕建十一公司设备安装公司是五十年代初由上海工业设备安装公司的一部分支援大西北建设沿革而来，五十多年来，他们一凭质量，二凭信誉，不断创新，使一个陕建十一公司下属不起眼的公司，很快发展为从工业与民用设备安装到给排水、消防、采暖、通风、空调、制冷、电气、通讯、有线广播电视、监控、综合布线，楼宇自控工程安装、钢结构制作安装、锅炉、电梯、起重设备、压力管道安装工程等全方位的建设安装施工企业，其中公司的机电设备安装工程、钢结构工程专业承包已具有国家一级资质，其余具有国家二级资质。
公司现有员工425人，技术经济职称管理人员125人，中高级职称人员47人，初级职称78人，技师15人，二级以上项目经理16人，三级项目经理14人。公司下属17个项目经理部分布在全国8个省市自治区，年施工能力一个多亿。
公司先后多次被总公司评为先进单位和精神文明建设先进单位，2003年又被省上授予“陕西省职工经济技术创新工程示范岗”荣誉称号，2003年各项经济技术指标创历史最高，安装工程合格率达100%，工程顾客满意度为100%，获得陕西省优质工程“长安杯”两项。施工现场安全达标率100%，得到了上级有关部门的高度评价。
二
在竞争激烈的建筑市场，陕建十一公司设备安装公司依靠自己的实力站稳了足跟得到了发展，企业凭什么呢？用他们的话说：“一凭施工质量，二凭诚信待人”，是这两个翅膀使公司飞向建筑领域的蓝天。
质量是企业的生命线，安装公司的领导和职工把让顾客满意，树品牌、树信誉当作头等大事来抓，他们除建立健全各种质量指标和规章制度外，还健全了一系列质量跟踪体系，建立实施了《安装工程施工过程质量职责及奖罚办法》，抓好工序一次合格率、降低返修率，每年拿出5万多元奖励施工质量好的职工，使职工的施工质量水平与效率挂钩，大大地调动了职工创优质工程的积极性，去年，在承揽的西安交大校区改造，西安高新中学的电气改造、96501部队指挥楼及三栋住宅楼的暖气改造、渭南卫星测控站、西安三元数字媒体、省地震局、彩色显像管厂的通风改造、延安人民医院、青海工行、青海科技厅、徐州饭店、徐州迪斯广场、西安世纪金华酒店等安装工程中得到验证，这些客户说：陕十一建安装工程就是“没得比”，得到业主的肯定和赞扬。由此，他们牢牢稳住了陕西的市场，同时也拓开了西北、华东市场，实施了项目的滚动发展。
三
在管理方面，公司始终贯彻以人为本，人事的管理实现了从传统的人事管理向人力资源开发管理的转变，引入竞争机制，管理人员公开竞聘上岗，根除了过去的用人弊端，增强了管理干部的工作紧迫感、危机感及责任感，为企业的发展培养了一批优秀人才。
在分配制度上，一改过去的“死”工资为“活”工资，一线工人打破工资等级，高不封顶，低不保底，分配制度由“静”态变为“动”态，增强了职工的竞争意识，增强了职工收入凭贡献的观念。职工的工作热情大大提高，职工年均收入增长15%以上，职工们说：“这样干虽然苦点累点，值”！
四
职工的事无小事，开展民主管理，推行司务项目事务公开，实施“民心工程”，把为职工办实事、办好事列入议事日程。他们对关系到职工切身利益的重大问题：集资建房、工资分配、企业管理和发展措施均交职工代表进行充分讨论酝酿，交职代会审议通过，公司领导关心职工生活，对公司的两个住宅小区内800㎡的空地进行绿化，增设30多盏庭院灯、建立职工活动室、浴室、阅览室、电视室，增强了职工的企业凝聚力，职工们在这里充分体会到职工之家的温暖，安装公司领导常挂在嘴边的话是：“职工就是靠山，那就是上帝”……
安装公司的职工在这样的环境下干工作怎能干劲不足？怎能干劲不大？
公司的业绩在不断发展，仅2003年公司就在陕西、上海、福建、安徽、江苏、宁夏、青海、新疆等八省（市、区）已承接各种工程42项，合同金额达一个多亿。
公司的荣誉也接踵而来，今年“五一”陕建十一公司设备安装公司又被中华全国总工会授予“全国五一劳动奖状”荣誉称号。
成绩和荣誉，只是时间链条上的一个环扣，对于陕建十一公司设备安装公司来说目光不在于这个环扣的圆满，而在于由这一个环扣连接延伸创新高的轨道。
本报记者 周炜
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