实行“劳务派遣”

本报讯　近年来，随着庆华公司顺利实现由解困型向发展型的历史性跨越，生产任务与生产能力之间的矛盾也日益突出，为有效解决生产任务总量和用人总量的动态平衡，实现引进劳动力的有序流动，庆华公司经过积极探索，决定引入“劳务派遣”新型用工模式。通过审查人才中介机构资质，最终选定与陕西省人才交流服务中心兵器分部签订人才派遣协议书。近期，将有65名“外援”通过此种方式输入公司。劳务派遣是一种人才中介服务项目，用人单位通过与正规人才中介机构合作，根据自身工作和发展的需要，向其提出用工要求、数量和条件，由人才中介机构与被派遣员工签订劳动合同，并向用人单位派遣所需人员。劳务派遣为庆华公司深化用人制度改革提供了崭新思路。　舒永高　本报记者　阎冬