本报讯 记者从西安市总工会第十二届委员会第六次全体会议上获悉，今年西安市工会工作将更加注重职工权益的维护，发展和谐稳定的劳动关系，同时将以竞赛、培训等多种形式提高职工队伍的整体素质。
为了加强维权机制建设，西安市总工会将深入推进“劳动合同制度实施三年行动计划”，以非公企业和农民工较多的行业为重点，帮助和指导职工签订劳动合同。今年全市非公企业劳动合同签订率要达到80%，集体合同签订率要力争达到50%，并在女职工10人以上的企业推行女职工特殊权益保护专项集体合同。
针对农民工，西安市总工会将突出解决好他们的工资问题，配合政府建立农民工工资保证金制度和用人单位欠薪报告制度，确保农民工工资的按时支付，并抓好农民工的帮扶救助工作和素质教育工作。市总工会的信访案件办结率要达到98%，上级交办的案件结案率要达到100%。预计今年将制定出台《西安市创建劳动关系和谐企业活动实施方案》，明确要求和工作任务。
在“五一”前夕，西安市将召开以“为建设人文西安、活力西安、和谐西安贡献力量”为主题的全市职工庆“五一”大会，表彰一部分先进，树立典型激励广大职工为促进西安经济社会发展贡献力量。市总工会今年将评选再就业明星，表彰促进再就业工作的先进集体和先进个人。上半年，市总工会还将与多家媒体联合表彰一批优秀农民工，并举办农民工事迹巡回报告会。在年底召开的全市创建劳动关系和谐企业总结大会上，将有一批全市劳动关系和谐企业受到市总的表彰。
据悉，西安市总工会还将新聘一批职业技能带头人，举办全市职业技能带头人技术演示和技术讲座，开展职工“绝技、绝招、绝活”的推介活动。第三季度还将举办全市职工高技术工种技能大赛，同时将会对5000人进行技术培训，2000多名学生将得到市总的助学资助，20万人加入职工医疗互助保障计划。
另悉，2006年西安市总工会新建工会组织793个，新发展会员12.1万人，全年完成职业培训7370人次，为农民工追讨欠薪210余万元，提供了5000多个就业岗位，困难职工、困难劳模以及困难职工的子女从市总得到了上千万元的资助。 本报记者 任乐
