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省总工会的建议得到了政府有关部门的支持和理解，也得到了职工的赞同。副省长洪峰代表省政府表示，工会此次提出的三个议题，都是关注社会民生和职工切身利益的重大问题，政府各部门要带着深厚的感情和高度的责任感，以积极的态度对三个议题予以采纳；对已有明文规定的要抓紧落实，对出现的新情况、新问题要抓紧研究，尽快拿出解决问题的有效方案。作为参会的职工代表，来自唐华三棉的一线职工、全国五一奖章获得者张焕青说，工会说出了我们一线职工的心里话，工会反映的，都是职工群众关注的热点、焦点问题，也是需要政府解决有关民生的大事。
工会反映的，就是政府要解决的
联席会议制度是我省首创的，连续召开18年来，相继解决了一系列关乎职工利益和民生根本的重要问题，得到了党中央及全国总工会的充分肯定。正如省委常委、省纪委书记、省总工会主席郭永平所说，政府和工会联席会议制度是社会主义民主政治建设的有益和成功的探索，是发展民主政治的一个好平台。通过联席会议，工会可以及时把职工的意见和愿望反映给党和政府，更好地发挥桥梁和纽带作用；政府也可以及时、直接听到工会和一线职工的声音，便于更好地改进工作。所以，我们说，职工普遍关注的热点、难点问题，就是工会要反映给政府并需要政府解决的焦点问题。
我省部分国有困难企业退休职工的医保问题一直没有得到很好解决。今年2月1日，省政府办公厅转发了《关于解决省属国有关闭破产和困难企业退休人员参加城镇职工基本医疗保险的意见》。按照这个文件精神，从今年起，省政府每年将安排2400万元，帮助没有缴费能力的省属国有关闭破产企业参加基本医疗保险，目前，有75户省属困难企业的3.6万名退休人员参加了城镇职工基本医疗保险。而这个职工关注的难点问题，就是去年在第十七次省政府与省总工会召开的联席会议上，省总工会提出了《关于解决我省国有困难企业退休职工医保问题的建议》，要求政府有关部门研究解决。现在问题基本得到了解决。
除此外，工会提出的《关于在全省推动深入开展创建劳动关系和谐企业活动的建议》、《关于在全省工会开展“农民工权益维护年”活动提请政府有关方面给予支持的建议》、《关于落实省级行政事业单位工会经费由财政统一划拨问题的建议》也都得到了较好的落实。今年，我省启动了“陕西省协调劳动关系和谐企业”评选活动，评选表彰了20户企业，8户企业还被评为“全国模范劳动关系和谐企业”。在政府的大力支持下，我省各级工会积极开展“农民工权益维护年活动”，大力为农民工办好事、实事：元旦、春节慰问农民工1.2万人次，集中为农民工讨薪2100万元；夏天，拿出533余万元，开展为农民工“送清凉”活动；投资160万元，开办农民工学校，培训农民工5600人，进一步叫响了“农民工有困难找工会”的口号。今年前三季度全省新建基层工会组织6619个，发展会员41.9万人，其中农民工20.1万人。
从上次联席会议议题落实和此次会议议题讨论情况，我们都可以看出：工会代表职工群众反映的问题和建议，引起了省政府及有关部门的高度重视，并得到了很好的解决，才使得我们的联席会议更有现实意义。党的十七大强调，要加快推进以改善民生为重点的社会建设。着力改善民生是政府与工会的共同担当。多年的实践证明：联席会议这个平台，正好让双方共同的担当得以很好地实现。 本报记者 阎冬 实习生 杜娜娜
