本报讯 岐山县困难职工帮扶中心坚持从基础建设入手，全面实施“六规范”，目前基本做到了办公自动化、制度规范化、管理科学化、服务程序化、资料档案化，搭建起了中心为基层、为职工服务的良好平台。
岐山县困难职工帮扶中心从六个方面入手，全面加强中心基本建设：一是规范组织机构，目前共配备人员5名，中心主任由县总工会主席兼任；二是规范办公设施，目前拥有办公场所100平方米，增添主要办公设备10多件，并开通了热线，做到了基本设施完善；三是规范工作制度，制定了工作职责、窗口帮扶办法、工作实施细则等12种规章制度，打印成册，张贴上墙；四是规范服务程序，求助对象持相关证明来中心先到信访接待处统一注册，再填写《帮扶登记表》，分类转交各有关窗口，由各窗口及时审核和调查处理；五是规范资金管理，制定中心救助款“专款专用”实施办法，明确救助资金的支出、发放由县总统一管理，并按相应的会计科目登记账簿，特别对中央财政和上级工会帮扶专项资金，实行实名制汇总上报；六是规范档案资料，中心设置了16种类别的帮扶档案资料，其中困难职工档案2200人，特困职工档案550人，做到了资料翔实，有据可依。
（柳琴 山雨）
