本报讯 金秋时节，陕西建设机械股份有限公司又有35位职工收到了一份特殊的礼物——“育才奖”。
该公司多年来把职工教育培训工作放在优先发展的战略地位，投入专项资金，形成了由初级技工到硕士研究生各层次的人才培训体系。与此同时，公司还不忘职工子女教育，1995年起设立了“育才奖”，规定职工子女只要考上中专以上的各类院校均给予不同程度的奖励。公司每年召开一届颁奖大会，获奖职工欢聚一堂，在收获喜悦的同时交流子女教育的心得体会。这个奖项设立至今已有14年，共有698位职工获奖，累计投入奖励资金288200元。“育才奖”温暖了广大职工和家属的心，成为该公司企业文化的一个亮点。 （金春）
