本报讯 日前，西安市人才市场发布了第一季度人才供求指数分析报告。第一季度尤其是春节后，人才市场逐渐进入招聘和求职高峰，各类招聘活动呈现供求两旺、稳步增长的局面。在用人需求排在前十位的岗位中，市场营销类人员居榜首。
第一季度特别是春节过后，用人单位需求量增幅明显。从招聘单位性质来看，各类企业是人才需求主体，占总需求的98%以上。从规模看，中、小型企业的人才需求达到了80%。
就第一季度用人单位需求岗位情况来看，排名前十位的岗位是：市场营销、酒店/餐饮/服务、行政/文秘/后勤、技工/操作工、计算机/互联网/通讯、金融/财会/保险、生产/运营/工程、房地产/建筑/物管、管理类、教育/培训。
市场营销人才需求长居榜首。分析人士认为，一个重要原因是许多企业采取“低底薪、高提成”薪酬模式，营销人才业绩压力大，流动率高。再者是由于招聘营销人才的行业涉及面广，几乎涵盖了制造、贸易、金融、房地产等所有行业。复合型销售人才匮乏，营销人才成为众多企业青睐的对象。
据统计，房地产、建筑行业最急需的前五位需求岗位分别为：一、建筑设计类；二、营销策划类；三、工程管理类；四、经营管理类；五、综合管理类。 （崔晓刚 刘斯曼）
