本报讯 近日，兵器惠安公司广泛开展合理化建议活动，充分发挥员工的积极性、主动性和聪明才智，为公司发展献计献策。
为了把广大职工的积极性和创造性引导到企业技术进步和产业升级上来，惠安公司积极围绕群众性经济技术创新工程，开展以“小窍门、小革新、小发明、小设计、小创造”为主要内容的群众性“五小”活动。为调动职工提合理化建议的积极性，该公司要求各基层单位认真负责对职工合理化建议的收集、整理、分类、筛选、审核和实施工作，做到件件有着落，条条有回音。
这项活动一经开展，就吸引了广大职工的目光。4233名职工以高度的热情参与这项活动，他们围绕节能减排、改进完善生产技术、工艺结构、修旧利废、安全技术、劳动保护、设备维护、资源利用、提高工效等方面，踊跃进言献策。
全年共征集合理化建议220条左右，创造经济效益上百万元，点滴效益汇流成河。该公司王春峰同志通过调研，设计出了新型的全自动可燃传火管打火设备，使传火管上多排孔的加工由手工逐个点削转孔变为一次自动冲压打孔结束，同时去掉毛刺，工作效率提高了12倍。该公司精制棉制造厂冯想全等三名同志将蒸煮工序连续洗涤机下排黑液管道，通过管道阀门连接黑液槽，在洗涤过程中，在保证产品质量的前提下，将部分黑液回收到黑液槽，经测算，全年减少COD排放200吨左右。 （田欣方）
