本报讯 蒲白实业公司通过学习培训、现状分析、选定标杆、制定方案、组织实施和改进提高,切实推动对标管理工作。
加强学习,提升实力。通过对标管理培训,使广大干部员工了解了对标管理的内涵和意义;发现差距、选择标杆。以同行业先进水平为对标对象,注重交流,取人之长、补己之短,由此及彼、由表及里,坚持动态管理、循序渐进的原则,保证对标工作扎实有效;落实责任、强化考核。建立健全工作流程,制定对各部门、单位综合考核办法,健全完善对标管理体系,提供组织保障。 (息惠丽)
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2023年09月17日
本报讯 蒲白实业公司通过学习培训、现状分析、选定标杆、制定方案、组织实施和改进提高,切实推动对标管理工作。
加强学习,提升实力。通过对标管理培训,使广大干部员工了解了对标管理的内涵和意义;发现差距、选择标杆。以同行业先进水平为对标对象,注重交流,取人之长、补己之短,由此及彼、由表及里,坚持动态管理、循序渐进的原则,保证对标工作扎实有效;落实责任、强化考核。建立健全工作流程,制定对各部门、单位综合考核办法,健全完善对标管理体系,提供组织保障。 (息惠丽)