本报讯 近日，建设澄合公司集中开展了为期一个月的劳务队伍考核评价工作。
据悉，本次考核共分为四个阶段。第一阶段是对各生产单位现用劳务队伍和2012年拟用劳务队伍情况进行统一摸底、填写《澄合公司劳务队伍评价表》；第二阶段是对上报的劳务队伍进行相关资质、证件的审查；第三阶段是由人力资源部门向公司外用工及管理作业队伍评价准入领导小组推荐劳务队伍，结合领导小组意见，指导用人单位签订劳务合同；第四阶段要求凡签订劳务合同的劳务队伍必须到公司指定的财务部门按分包工程大小比例交纳相应劳务保证金。
（魏华臻 郑启刚）
