本报讯 近年来，宝鸡工务段由于生产布局的不断调整，车间的管理跨度和难度增大，安全压力空前，加上专职工会干部定编压缩，车间一级的工会干部均为兼职。在此情况下，要在安全生产中心工作中充分发挥专兼职工会干部的作用，确保上级工会组织各项工作要求的有效落实，也就对专兼职工会干部的综合能力素质提出了更高的要求。根据这一状况，宝鸡工务段坚持通过形式多样、内容丰富的培训，增强培训的针对性和实效性，在不断提高专兼职工会干部综合素质的同时，也能更好地为广大一线职工服务。
段工会以集中培训与单独培训相结合为手段，安排学习培训内容。并充分利用车间工会主席会、职工代表培训会、工会干部座谈会等各种会议时机，加强对专兼职工会干部的培训。如：在每年职代会文件预审讨论时，对一些决议审议事项，特别是对一些有分歧的意见进行讨论和总结，并通过座谈会的形式，从职工的呼声建议中，使兼职工会干部了解职工的心愿和需求，进而明白工会工作的重点。
结合不同阶段的工作重点，宝鸡工务段工会及时总结经验，选树典型，通过召开现场会的形式，促进兼职工会干部自身素质的提高。如在职工单身宿舍和“小菜园”建设中，到工作较好的几个站区以及工会基础工作较好的综合车间召开现场会，并组织车间兼职工会干部参加，学习先进车间的工会工作经验，观摩成果，取长补短，收到了显著的效果。
本报记者 王洋
