本报讯 近日,陕焦化工公司组成考评组,对四大分厂生产重点岗位员工的“应知应会”进行现场抽查,再次掀起了全员学习岗位技能的新热潮。
此次现场抽查采用岗位描述、现场操作和拓展提问三种方式。考评人员与岗位操作人员进行现场交流,对本岗位的流程、设备特点与性能、作用以及与上下游工艺链之间的联系等进行交流、探讨,引发操作人员对本岗位知识的思考,培养员工学习技能、专研技能的爱好和积极性,增强员工学习业务知识的热情,全面提高操作人员的岗位技能水平和理论素养。 (闵立娟)
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2023年09月16日
本报讯 近日,陕焦化工公司组成考评组,对四大分厂生产重点岗位员工的“应知应会”进行现场抽查,再次掀起了全员学习岗位技能的新热潮。
此次现场抽查采用岗位描述、现场操作和拓展提问三种方式。考评人员与岗位操作人员进行现场交流,对本岗位的流程、设备特点与性能、作用以及与上下游工艺链之间的联系等进行交流、探讨,引发操作人员对本岗位知识的思考,培养员工学习技能、专研技能的爱好和积极性,增强员工学习业务知识的热情,全面提高操作人员的岗位技能水平和理论素养。 (闵立娟)