本报讯 自六月份以来，象山矿井工会坚持参加矿每月召开的全矿生产经营分析会议，聆听全矿月度经营情况分析，对全矿奖罚款制度执行情况进行监督和评估。
在近日的经营分析会上，企业管理部、财务部、纪委、人力资源部和工会5个部室联合对6月份13项有争议的奖罚款进行了认真评估，对5项不合理的罚款当场进行了撤除，撤除金额3700元。
今年以来，针对个别职能部室在执行奖罚款过程中存在的依据不充分、理由不恰当、处罚不合理的现象，该矿要求工会、纪委、人力资源部坚持每月参加区队工资分配会，严格奖罚款的落实和责任追究，对不合理奖罚款进行监督，对基层反映的不合理罚款问题及时向上级反映，推进了有关问题得到解决。据统计，近期全矿共撤除不合理罚款达2万多元，保障职工合法权益不受侵害。 （史义成）
