产品经销公司机关中层竞聘上岗

随着业务范围不断扩大，业务领域不断增加，产品经销公司管理模式逐步由服务监管型转变为市场营销型。近日，公司通过对11个部门15个中层岗位公开竞聘，科学合理地选聘17名中层干部到更能发挥自身价值、为公司创造更多价值的岗位。

为使本次竞聘遵循公开、公平、公正、择优的原则，产品经销公司成立了竞聘工作领导小组、资格审查小组、竞聘评委团、监督小组和现场工作小组，由机关及下属单位层层推荐选取10名普通员工参与评委团工作，并邀请集团监察室部门领导担任现场监督。　冯丽　摄