本报讯 如何发挥支部党员在全厂职工中的模范带头作用？如何化消极因素为积极因素？航天六院动力厂经过几年的实践，通过给机关处室和基层运行党支部结对子的方法，开展主题实践、党员结对活动，为职工工作的开展和全厂发展搭建了一个良好的平台，增强了职工的工作责任心与主动性，企业获得了良好的效益。
组建于2007年底的航天科技六院动力厂，担负着该院型号科研生产和职工生活动力能源、三网保障和物业服务工作重任，工作头绪多，任务重。该厂组建后，部分职工对业务流程不熟悉、业务素质有待提高、全厂服务工作有待标准化、规范化。该厂党委通过调研，决定自2011年3月起，在全厂开展机关处室和基层运行党支部之间、机关党员与基层党员之间以“服务基层，提升能力”为主题的共建互助结对子活动，破解工作难题。每年根据业务工作重点，对结对共建支部与结对党员进行一次轮换，形成长效机制，发挥了党员在各项工作中的模范带头作用，党建工作由务虚变为务实，为完成年度中心工作，奠定了坚实基础。
动力运行处承担着全院电力保障，确保安全运行是该处工作的重中之重。去年10月，该支部与党群工作处党支部结对，开展了以确保安全为重点的形势任务教育活动，采取安全培训、墙报宣传等形式，使工作人员牢固树立安全意识，并通过举办技术比武、应急演练等方式，开展“安全意识融于心、安全技能融于手、安全责任融于行”品牌活动，确保了能源供应安全。
该厂财务处先后与该厂市场开发处、通讯网络处支部结对子，财务处主管会计与基层核算员结对子，通过开展“我促企业节成本”活动和对基层成本核算与资金使用情况调研，提出节约成本意见建议，编撰出财务工作指南，指导基层增收节支工作，为该厂节约成本10%左右。在不断提升基层核算员业务素质的同时，也使该处工作跃上新台阶。
该厂幼教处党支部先后与厂人事处、党群工作处支部结对，有效解决了由于住宅建设用地，第一幼儿园撤销后20余名工作人员的分流问题，积极为这些分流同志联系外部条件好的幼教部门或根据本人意愿在航兴动力厂内部分流。防止了由于一幼工作人员分流而引发的不稳定因素。自去年开始，党群工作处与幼教处紧密配合，联手开展了幼教老师技能技巧岗位竞赛，将竞赛结果与老师的奖惩、晋级挂钩。两支部党员与党员之间、党员与群众之间开展经常性谈心民主生活会，相互促进，共同提高。
该厂办公室与工程维修处党支部结对，优势互补，办公室协助工程维修处抓好工程合同的签订与施工管理制度的建立，避免了工程施工风险；工程维修处工作人员吃苦耐劳的精神，对办公室工作人员进一步改变文风、工作作风起到了极大促进作用，提高了机关工作人员的办事效率。
通过开展支部与支部之间、党员与党员之间结对帮扶活动，使该厂党支部工作有抓手、活动有载体、创建有品牌，促进了基层党建工作与行政工作的落实，提升了党员工作能力与综合素质，推动了全厂各项运行保障和服务工作顺利进行。
（秦东风 吴晓丹）
