本报讯 春节过后，年味依然浓厚。针对少数职工情绪活跃、思想分散的现象，节后收假第二天，矿业公司召开机关干部述职述廉大会，同时采取三项举措，带动节后“收心”工作。
一是加强纪律检查。该公司加大节后纪律检查，将出勤与当月工资挂钩，加大处罚力度，从制度上保证了公司员工及时到岗。
二是召开“收心”会。该公司组织召开了节后“收心会”，为干部职工开出了一副“调心剂”。会上，通过认真分析当前面临的形势和任务，重温集团公司和矿业公司工作会精神，进一步明确全年奋斗目标，增强了职工的紧迫感和责任感，促使广大职工尽快恢复正常的工作状态。
三是严格按照计划推进各项工作。收心会后，该公司各部门结合实际梳理工作，列出了节后第一周的详细工作计划，并将责任明确到人，让员工迅速进入紧张有序的工作状态。 （李卫朋）
