百事通先生:
我应聘到一家企业工作,目前还在试用期。我们公司规定是转正以后才交社保,把前面试用期的三个月的补上,我现在想辞职了,可试用期还没过,如果辞职了公司需要帮我交上试用期期间的社保吗? 职工 小吴
小吴同志:
试用期也是劳动合同的组成部分,劳动者与用人单位建立劳动关系三十日内,用人单位就有义务依法为劳动者办理社会保险。您可以要求用人单位帮你补缴劳动关系存续期间的社会保险。 百事通
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2023年09月02日
百事通先生:
我应聘到一家企业工作,目前还在试用期。我们公司规定是转正以后才交社保,把前面试用期的三个月的补上,我现在想辞职了,可试用期还没过,如果辞职了公司需要帮我交上试用期期间的社保吗? 职工 小吴
小吴同志:
试用期也是劳动合同的组成部分,劳动者与用人单位建立劳动关系三十日内,用人单位就有义务依法为劳动者办理社会保险。您可以要求用人单位帮你补缴劳动关系存续期间的社会保险。 百事通