本报讯 为了进一步提高专职家属协管员工作水平，近日，黄陵矿业一号煤矿家属协管会在广泛调研的基础上，全面推行“五清五及时”工作法，受到广大干部职工一致好评。
“五清”是指专职家属协管员通过座谈、走访、调查等形式，搞清楚全矿每一名职工的家庭状况、性格爱好、优缺点、情绪变化和社会关系，并根据所掌握的情况将职工分为安全人员、欠安全人员、安全边缘人员、不安全人员四大类，为有针对性地开展安全确认、谈心走访创造条件。“五及时”是指专职家属协管员在工作中坚持做到及时排查危险人员、及时帮教“三违”人员、及时开展安全宣传教育、及时采集更新职工信息、及时帮助困难职工。此外，该矿家属协管会每月对“五清五及时”工作法落实情况进行一次检查考核，并将考核结果作为评价专职家属协管员业绩的一项重要内容。 （赵晶）
