本报讯 油田公司工会女职委把关心女职工身体健康作为关爱女职工、帮助女职工创造幸福家庭生活、投身油田建设的头等大事来抓。今年，在公司的大力支持下，在提高了女职工卫生保健费用标准的同时，又组织公司女职工进行“两癌”健康普查活动，并建立健全了女职工健康档案，帮助提高女职工的身体健康水平，受到女职工们的欢迎。
油田现有女职工13000余名，大多分布在基层生产一线的各个岗位上。为认真落实女职工健康工程，体现公司对女职工身体健康的人文关怀，进一步做好女职工预防保健工作。5月份，公司工会女职委通过调研，结合近年来中年女性“两癌”发病率较高这一实际，与职工中心医院体检中心联系，认真部署积极组织，深入公司所属各单位为40岁以上的女职工进行乳腺癌、宫颈癌普查，并要求建立起女职工“两癌”普查档案，确保做到女职工有病早发现、早诊断、早治疗，以预防重大疾病的发生，有效提高女职工的健康水平。
为了使普查活动扎实开展，公司女职委制定了详细的计划安排，下发通知要求各基层女职委积极配合，并于7月下旬深入靖边采油厂实地进行了调查走访，了解普查的进展情况和基层女职工的反响。截至目前，体检中心已完成8个基层单位近千名女职工的“两癌”健康普查，对已经发现有癌变和病变的女职工及早给予了通知，并帮助其及时治疗，广大女职工感激地说：“组织比我们自己还关心我们，真正把女职工的身体健康放在了第一位”。 （宋海荣）
图为为公司女职委负责人赴基层了解普查情况。
