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宝鸡市在今年的助学中，除按规定为120名困难职工子女发放助学金外，还发动劳动模范、爱心企业家，为受助学生每人发放旅行箱和生活、学习用品等。渭南市总工会通过社会各界捐赠、劳模爱心助学、与银企联合助学等手段，为170名困难职工子女每人发放了2000-4000元不等的助学金，救助力度不断增加。汉中市总工会筹集114万元，已全部发放到困难职工子女手中，确保做到金秋助学“全覆盖、不遗漏”。咸阳、铜川、榆林、延安、安康、商洛等市总工会也多方筹集助学款，有力保证了助学活动的顺利开展。
中铁一局建安公司西铁项目部综合班班长、共产党员张双吉，工作表现非常出色，去年不幸患脑溢血住院治疗，现在偏瘫卧床，家庭比较困难，但从不向组织开口。今年“金秋助学”启动后，建安公司工会给张双吉的孩子发放了2000元助学金，孩子在感谢信中说：“当我收到大学录取通知书时全家高兴得哭了，但高昂的学费又使全家人高兴不起来，当家人还在担心我怎么去上学的时候，公司工会为我发放了2000元的助学金，感谢工会的叔叔阿姨，是你们让我了圆大学梦！”这一喜一悲，一愁一乐，也正是我省各个企业开展助学活动中经常上演的“悲喜剧”。记者获悉，中铁一局工会在开展“金秋助学”活动中，始终坚持不让一名职工子女上不起学的承诺，组织各级工会扎实开展“金秋助学”活动，十余年来，仅集团公司工会发放金秋助学款521万元，救助困难职工子女3176人。在长期的助学活动中，我省各产业、企业工会严格按照省总工会的要求，对困难职工家庭及子女上学情况进行摸底调查，建立了困难职工档案，做到以档施救，多方面帮助困难职工子女顺利上学。该项活动在维护企业稳定、创建和谐劳动关系方面发挥了积极的作用，真正成为一项稳企利民的“民心工程”。
面对严峻的就业形势，我省各级工会在做好“金秋爱心助学”活动的同时，积极配合同级政府相关部门强力推动高校毕业生就业政策的贯彻落实，重点帮助困难家庭高校毕业生实现阳光就业。通过技能、创业培训，增强他们的就业能力。全省各级工会还充分发挥工会组织的优势，发掘各类企业的岗位潜力，结合用人单位需求，积极向困难职工家庭毕业生提供就业岗位。今年，我省各级工会为困难职工家庭大学生提供见习岗位3971个、举办招聘会686场，提供适合高校毕业生的就业岗位10794个，运用国有大中型企业、劳模企业、社会爱心企业及政府公益性岗位等资源，为困难职工家庭高校毕业生提供就业岗位2762个，共实际帮助困难职工家庭高校毕业生实现稳定就业2662人。
今年，通过全省各级工会的共同努力，共筹集助学资金2712.9万元，资助困难职工家庭子女18660人，其中农民工家庭5071人，占困难职工家庭的27.2%。省总工会本级筹措资金281.7万元，对2417名今年考入大专以上国家统招的困难职工、困难农民工家庭子女进行了资助。由省总工会发起并持续开展的“金秋爱心助学”活动和“阳光就业”行动已经分别走过十一年和五年的历程，助学活动已由最初的送路费、生活费和学费，逐步向结对资助、专项助学、社会捐赠、劳模助学以及困难职工家庭高校毕业生就业帮扶延伸，实现了对困难职工家庭子女助学、就业帮扶的规范化、常态化、制度化。十余年来，全省各级工会共筹集助学资金1.6亿元，先后资助16.1万名困难职工和困难农民工子女圆了大学梦，帮助万余名困难职工家庭子女实现了稳定就业。
本报记者 阎冬
